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L’Hôpital Européen recherche un médecin DIM responsable de l'information médicale et de l'évaluation (H/F) - Adjoint au Chef de service

 

Description du service :

Le Département de l’Information Médicale est composé actuellement de 10 salariés, dont 6 TIM, 3 secrétaires et un médecin DIM responsable du service.

L’organisation du PMSI repose sur un dossier patient informatisé, un codage centralisé et une chaîne globale de facturation adaptée (Hôpital Manager, Qcare, outils d’intelligence artificielle…)

 

Vos missions principales :

  • Contrôle et optimisation du PMSI (MCO – environ 50 000 RSA par an)
  • Mise en œuvre d’actions visant à l’amélioration du codage
  • Traitement et analyse de l’information médicale
  • Gestion de projets rentrant dans le champ de compétence du DIM (études médico-économiques…)
  • Assurer la formation continue, l’accompagnement et le conseil des TIM ainsi que ceux des professionnels de santé concernés par le codage
  • Collaboration étroite avec le service de facturation (PIE, reclassement de séjours etc…) et avec la pharmacie de l’hôpital pour contrôler l’exhaustivité des données des MO et DMI.
  • Créer un lien de proximité avec les médecins des établissements


Compétences et qualités requises :

  • Maîtrise du PMSI et de ses règles
  • Compétences en traitement de données (notamment Excel, Access, SQL…)
  • Intérêt pour la gestion des systèmes d’informations médicaux
  • Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe
  • Respecter les règles de confidentialité et de secret professionnel


Profil :

Docteur en médecine et d’un DES de santé publique, inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins, vous devez justifier d’une expérience dans le domaine du PMSI en milieu hospitalier public ou privé. Votre sens du relationnel et votre esprit de collaboration vous permettant de travailler efficacement avec des interlocuteurs variés, seront des atouts essentiels pour la réussite à ce poste.

 

Type d'emploi : 

CDI

 

Salaire : 

60 000,00€ à 80 000,00€ par an

 

Avantages :

  • Participation au Transport
  • Restaurant d'entreprise


Programmation :

Du Lundi au Vendredi
Travail en journée


Types de primes et de gratifications :

13ème mois
 

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La qualité de vie au travail

La Démarche Qualité de Vie au Travail (QVT), pleinement intégrée dans le projet d’établissement de l’Hôpital Européen, est instaurée depuis bien longtemps.
Soucieux d’offrir un cadre de travail toujours plus agréable à ses équipes, l’Hôpital Européen a mis en place de nombreux services et dispositifs de soutien et d’accompagnement de ses professionnels.

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