Médecins (H/F)

Face à l'ampleur de l'épidémie COVID-19, nous recherchons des professionnels médicaux disponibles dans les prochaines semaines pour renforcer nos équipes. 

Vous êtes médecins et vous souhaitez être volontaire ? Nous avons besoin de vous !

Contact

• 04 13 427 019 (lunid au vendredi de 9h à 12h)
• k.deluc@hopital-europeen.fr 

IDE (H/F) - CDI ou CDD, jour et nuit

SECTEURS

• Médecine
• Chirurgie
• Urgences
• Bloc Opératoire

PROFIL

• Titulaire du diplôme d’IDE
• Rigueur
• Organisation et polyvalence
• Ponctualité et assiduité
• Communication aisée et adaptée aux situations
• Capacité à s’intégrer dans la dynamique du service

Contact : drh-recrutement@hopital-europeen.fr

Manipulateur radio (H/F) - CDD ou CDI en 35h avec des astreintes à prévoir

Le service d’imagerie médiale de l’Hôpital Européen recherche un manipulateur radio pour renforcer l’équipe. Le service est doté d’un plateau technique complet en radiologie conventionnelle, sénologie, 3 scanners + 1 scanner interventionnel et 3 IRM.

PROFIL

• Titulaire du DE de manipulateur d’électroradiographie médicale / DTS IMRT.
• Compétence en radiologie conventionnelle, scanner et/ou IRM.

Contact : drh-recrutement@hopital-europeen.fr

Attaché de Recherche Clinique (H/F)

MISSIONS

• En lien avec l’investigateur, participer à la mise en place des études dans les services cliniques
• Aider l’investigateur pour le recrutement des patients
• Assister l’investigateur dans la résolution des demandes de clarification
• Contribuer à la notification et au suivi des évènements indésirables graves
• Assurer le suivi opérationnel et logistique des essais cliniques
• Préparer les audits et inspections
• Participer aux clôtures et archivages des essais
• Etre le garant du respect des Bonnes Pratiques Cliniques et de la réglementation pendant la conduite de l’essai

PROFIL

 QUALITES

• Rigueur, sens de l’organisation
• Sens de l’écoute et empathie
• Esprit d’équipe, enthousiasme
• Communication aisée et adaptée
• Capacité à s’intégrer dans la dynamique d’un service
• Respect de la confidentialité

Contact : drh-recrutement@hopital-europeen.fr

Community Manager (H/F) - Stage de 5 à 6 mois

MISSIONS

En tant que Community Manager stagiaire, votre mission principale consistera à détecter les contenus qui performent et les publier sous forme de vidéos et photos sur nos différentes pages. Pour cela, vous serez en charge de :

• Proposer des sujets qui vont performer,
• Valoriser les contenus grâce au montage vidéo,
• Animer les réseaux sociaux : répondre aux commentaires et questions de notre audience,
• Trouver des influenceurs et prendre contact avec eux,
• Analyser les résultats des contenus postés (via nos outils internes).

PROFIL

• Actuellement en école de Communication, Journalisme ou Audiovisuel, vous êtes à la recherche d'un stage,
• Vous êtes intéressé par le secteur médico-social,
• Curieux, les réseaux sociaux n'ont plus de secret pour vous,
• Rigoureux, vous êtes en capacité d'analyser les contenus que vous postez.

Contact : communication@hopital-europeen.fr

Cadre santé (H/F) - CDI

MISSIONS

En relation étroite avec le Directeur des Soins Infirmiers, le cadre de santé assure la responsabilité et la coordination du personnel infirmier dans une unité de soins :

• il définit et met en œuvre le projet de soins en équipe en fonction des orientations stratégiques du projet d'établissement
• il organise la prise en charge globale du patient pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé.
• il veille à l'organisation de la bonne application de la prestation médicale
• il garantit la qualité des soins, la gestion des risques de son unité, et la promotion de la bientraitance
• il veille à l'optimisation des ressources matérielles (matériel, consommables, maintenance) de son unité
• il veille à la qualité de la prestation hôtelière de son unité
• il prend en charge la gestion des ressources humaines de son unité : organisation des plannings, optimisation des effectifs, management d'équipe, évaluation, formation
• il organise l'encadrement des étudiants IDE en stage
• il participe à la communication ascendante et descendante de la structure
• il exerce sa mission dans le respect de la déontologie et de l’éthique professionnelle.

Détenteur d'un diplôme de Cadre de santé ou d'un Master 2 dans le domaine de l’organisation/management  des structures de santé et détenteur du diplôme d'infirmier.

Ce poste requiert une expérience similaire réussie dans le secteur sanitaire.  

Contact : drh-recrutement@hopital-europeen.fr

Ingénieur des Services Techniques (H/F) - CDI

MISSIONS

L'ingénieur des services techniques est rattaché à la directrice du pôle ressources matérielles et travaille en étroite collaboration avec le responsable technique et logistique.

L'ingénieur des services techniques assure les missions suivantes :

• Maintenance et exploitation : contractualisation des marchés en lien avec le responsable des services techniques, carnets sanitaires, coordination des essais et contrôles, formalisation des procédures, réception des équipements, supervision et encadrement des exploitants, maîtrise du suivi et de la traçabilité générale des opérations de maintenance.           
• Suivi de la performance énergétique : suivi des consommations, des engagements de performance, des achats d'énergie 
• Déploiement de la politique de sécurisation : réunion de coordination pour suivi des objectifs, Politique de sécurisation technique, sanitaire et des procédures d’urgence, Planning de réalisation et plan d’investissement pluriannuel, sécurité environnementale (eau, air), en lien avec la Responsable du risque environnemental.   
• Contrôle et supervision des bâtiments : autorisations administratives, conformité réglementaire de l'ouvrage, déclaration et suivi de sinistre DO (gestion des dossiers avec assurance, experts, acteurs…), participation aux visites d'expertise.
• Suivi des budgets : investissements et exploitation en collaboration avec le responsable des services techniques.   
• Gestion des déchets : Suivi du contrat et du budget.                                                                                                                                                                    

PROFIL

Diplôme ingénieur. Expérience souhaitée dans le secteur hospitalier

APTITUDES                                                                                        

• Parfaite connaissance technique et réglementaire  sur l'ensemble des missions confiées         
• Capacité à prioriser et organiser                                                                                            
• Capacité à négocier                                                                                     
• Capacité d'animation dans un environnement multi-acteurs                                                                  

QUALITES REQUISES

Adaptabilité, Communication et écoute des services utilisateurs, rigueur, réactivité, discrétion et respect de la confidentialité                                

EXPERIENCE DANS LE POSTE

Minimum 5 ans

Contact : drh-recrutement@hopital-europeen.fr

Chef de Pôle (H/F)

MISSIONS

En relation étroite avec le Directeur des Soins Infirmiers :

• Le chef de pôle contribue à la stratégie de l’établissement en proposant des dispositifs de soins cohérents avec le projet d’établissement.
• Il est l’interface de l’équipe médicale avec laquelle il participe à la définition et la mise en œuvre du projet médical.
• Il met en œuvre la politique de l’établissement avec ses équipes.
• Il définit, pilote et anime l’organisation interne la mieux adaptée pour une prise en charge efficiente des patients, en étant garant de la qualité et de la sécurité des soins dispensés par le pôle.
• Il contribue avec les directions fonctionnelles à la gestion des ressources du pôle en recherchant l’équilibre financier.
• Il  est moteur dans la déclinaison et la diffusion de la démarche qualité de l'hôpital dans ses unités.
• Il participe aux missions transversales/thématiques mises en place au sein de la Direction des Soins Infirmiers (Hygiène, Prise en charge de la douleur…).

PROFIL

APTITUDES 

• Maîtriser la conception et de la gestion de projet dans le fonctionnement global d'un hôpital.
• Intégrer une culture économique.
• Être porteur de réflexion et force de proposition.
• Savoir prioriser et arbitrer.
• Savoir transmettre la communication institutionnelle.
• Savoir mobiliser, valoriser et animer une équipe (leadership).

QUALITES

• Sens de l’anticipation et du management stratégique.
• Sens de l’initiative et de la créativité.
• Sens de l’autorité et des responsabilités.
• Rigueur et confidentialité.
• Disponibilité, motivation, dynamisme.

 Contact : drh-recrutement@hopital-europeen.fr